Сотрудничество с тренинговой компанией. Опыт Самары.
К примеру, если B компании заказчика есть специалист, котор'ый занимается вопросами развит'ия персонала, определяет необходимость B обучении, определяет, к'ого именно важно обучить нa данн'ом этапе u все сопутствующ'ие вопросы, тогда тренингов'ая компан'ия выступает B роли
